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Technicien.ne de Paie H/F

Travailler chez Labellemontagne c’est intégrez un Groupe dynamique dans le secteur du loisir, de la montagne. En France Labellemontagne c’est 19 sociétés dotées de personnel, 4 conventions collectives différentes et jusqu’à 1400 collaborateurs.

Dans le cadre d’une absence pour maternité, l’équipe RH-PAIE de la Holding cherche un.e :

Technicien.ne de Paie H/F

 

Rattaché.e à la Responsable RH du Groupe, vous travaillez en binôme avec la chargée de Paie/RH Groupe et quotidiennement avec les gestionnaires de paie des filiales qui se trouvent à distance. Vos missions consistent à :

-Accompagnement des filiales du périmètre au quotidien de technicité sur les questions paies et logiciel,

-Participation au paramétrage de l’outil de paie,

-Relation avec les organismes (URSSAF, …)

-Réalisation de contrôles de charges spécifiques : réduction Fillon, allocations familiales complémentaires,

-Participation à la mise en place de nouveaux outils, procédures etc

 

Profil :

Vous êtes reconnu.e pour votre expertise technique en paie. De formation Bac +3 en RH/Paie, vous avez au minimum 3 ans d’expérience réussie en Paie.

Vous êtes organisée.e, vous avez le sens des priorités et vous êtes pédagogue. Vous avez travaillé en cabinet comptable ou entreprise multi sites/conventions, vous savez passer d’un sujet à l’autre rapidement.

Vous maitrisez Excel, les extractions de logiciels de paie.

 

Conditions du poste :

CDD à pourvoir dès que possible jusqu’en septembre 2021. Localisation Alpespace – Montmélian.

Salaire en fonction du profil.

Convention collective des Remontées Mécaniques et Domaines Skiables.

 

Pour rejoindre une Team soudée, au sein de laquelle règne entraide et bonne humeur, adressez votre CV et lettre de motivation avec prétentions à rh@labellemontagne.com